本报讯（记者王嘉彬 通讯员何开艳）“以后每个月，政府会优先将费用打进我们这个专用账户，把工人工资结清。”昨日上午，杭州市路桥集团股份有限公司环卫行业技术负责人朱志强在宁波环卫部门的指导下，开设了环卫工人工资专用银行账户，该账户资金只能用于支付环卫工人工资。

昨天，记者从市市容环卫指导中心获悉，为切实维护环卫工人劳动报酬权益，根据《住房城乡建设部等4部门关于建立城市环卫工人工资专用账户制度的通知》，宁波在全省率先建立环卫工人工资专用账户，把环卫工人工资款和其他环卫服务费用分账管理。通过专户管理、闭环支付与动态监管，系统性保障环卫工人的劳动报酬权益，从源头构筑起环卫工人薪酬支付的“安全堤坝”。

市市容环境卫生指导中心行业发展科副科长张路介绍，凡由我市各级政府部门及其派出机构委托，承担城市道路水域清扫保洁，生活垃圾、粪便收集运输，公厕运维等环卫服务项目的环卫企业，均需施行该制度。这一政策将惠及我市上万名环卫从业人员，确保其工资应发尽发、及时发放。

“有了这一政策后，工资发放更有保障，给我们上了又一重保险。”环卫工人王洪武了解到这一政策后也直言在宁波干环卫很有安全感。

根据《通知》要求，各区（县、市）将环卫工人工资款纳入本级财政预算优先保障。采购单位需在服务合同中合理确定工资款比例，并于每月工资发放日前足额拨付。

为了确保专款专用，企业无法调用专用账户内的资金，环卫企业实行用工实名制管理，按月编制工资支付表，经采购单位审核后，由开户银行直接将薪酬划转至每位工人的个人银行账户。

此外，薪酬水平随最低工资标准和物价上涨等因素合理调整。

据了解，为确保政策落地见效，政府各部门协同监管。环境卫生主管部门负责对专用账户及资金拨付进行监督检查；人力资源社会保障部门将依托“宁波市企业工资支付监管系统”，实现动态智慧监管和风险预警。