区人力社保局“解渴式” 培训赋能企业升级

本报讯(记者 郑连乔 通讯员 胡辰宇)近日,由区人力社保局主办的奉化区专技人员、技能人员素养提升培训班圆满落幕。为期2天的培训以“强技能、拓思路、促发展”为核心,为区内40余名企业技术骨干搭建起高效学习、赋能成长的平台。

本次培训紧扣产业发展痛点与人才需求,课程设计兼具实用性与前瞻性,四大核心板块层层递进:三维设计软件应用聚焦实操教学,手把手指导学员掌握先进设计工具,提升数字化作业效率;复合型人才成长之路分享通过行业案例,为技术人才明晰职业进阶方向;企业自主创新与产业化专题深度拆解成果转化路径,破解技术落地难题;产业数智赋能技术课程则带领学员洞察行业前沿,夯实数字化转型认知。此外,培训还组织学员走进海天集团“蓝金领”工厂,通过现场观摩与交流,直观学习智能化生产管理流程与技能人才培育标杆经验,实现“理论+实践”的深度融合。

“培训内容太‘解渴’了!”多名参训人员表示,此次培训既补齐了技能短板,又拓展了行业视野,未来将把所学直接应用到生产研发中,为企业发展注入新动能。区人力社保局相关负责人表示,下一步将继续围绕企业实际需求,优化培训内容与模式,为全区产业升级输送更多高素质技术人才。

2025-10-22 5 5 奉化日报 content_241630.html 1 3 区人力社保局“解渴式” 培训赋能企业升级 /enpproperty-->