记者 李睿清 通讯员 任社

昨日上午9点，室外温度-2℃，但江北区智工之家却热火朝天。往来的求职者在招聘摊位前仔细查看，各家企业的招聘人员热情张罗……这一幕，正是当前全市火热进行的“春风行动”的缩影。

春节后首周，企业开工正忙时。为缓解企业用人之“渴”，截至3月底，宁波将通过市县联动，在全域范围内开展“春风行动”，以超300场线上线下招聘活动和4.3万个灵活用工岗位信息，为企业解燃眉之急的同时，也帮来甬、在甬劳动者实现“有活干，有钱赚”。

“已经招聘到了四五个人，效率实在太高了！”记者遇到开利集团招聘负责人柳女士时，她正捧着手机与求职者聊得火热。

连续举办20天，点对点发送6700余条短信告知劳动者招聘会时间地点……就在江北用“春风行动”为企业解忧之时，北仑也以每日组织五六十家用人单位、提供百余个工作岗位的服务，为求职者和企业架起双向奔赴的桥梁。

“我是应届毕业生，挺想留在北仑工作。刚好这个产业园离我住的地方不远，我打算每天都来看看就业机会。”手捧简历，穿梭于就业信息宣传板间，来自安徽的李洪松眼中闪着自信的光。

整理着厚厚一沓简历，时不时在上面勾勾画画，宁波联润流体机械制造有限公司人事经理雷瑞华对招聘结果挺满意：“我们仅用一天时间就招到了五六个人，基本满足了节后用工需求。”

在奉化，专为高校毕业生、技能人才、外来务工人员等群体举办的11场招聘会，引来众多人才、企业前来对接。与此同时，当地各大银行、移动通信公司、房产租赁中介机构纷纷行动，以“一条龙”服务帮助求职者“干得开心，过得舒心”。

“春节过后，是企业招工和人员就业的‘窗口期’，在这段时间举办多频次、高质量的招聘会，我们希望能为企业与劳动者搭台，推动引才就业，为企业发展和劳动者幸福生活助力。”市人社部门相关负责人表示，接下来全市还将开展多场政策宣讲、职业介绍、岗位对接、技能培训等活动，帮助劳动者提升职业竞争力，尽早找到合适工作。