上周，研考国家线公布，15个专业（不含工学照顾专业等）中，9个专业分数线提升，有的学科涨了10分。

这个分数，着实让不少考研学子感到意外，意外的不是分数线涨了，而是在2024年研究生报考人数三年来首次下降、研究生稳步扩招的大背景下，国家线不降反升，研考竞争愈发激烈。

这些天，随着各院校研究生复试信息的发布，不少应届毕业生也面临着“找工作”或“二战考研”的选择。如何选？记者在招聘会上和同学们聊了聊。

□现代金报 | 甬派

记者 王冬晓 见习记者 石寅笑

不降反升的国家线吓不退研考生

2024研考国家线公布，较之去年，哲学、交叉学科涨了10分，理学、历史学涨了9分，体育学和医学涨了8分。15个学科中9个专业分数线上涨，1个下降，5个持平。

这和之前的预期存在偏差：2024年全国硕士研究生报考人数438万，比上年减少36万，不少人预测“国家线下降”。为此，研招网发文分析：减少的36万是“挤水分”，5%左右的扩招率和试卷难度对分数线影响不大。

换句话就是，实际完成考试的人变多了，大家的分数更高了，国家线上涨了。

国家线上涨，宁波部分高校研考过线率下降。“各学院统计上线率，报上来的数据不乐观，比去年下降不少。”宁波某高校相关负责人说。

“不少学生没过线，学院准备拉个‘二战群’，对不就业的毕业生摸个底。”宁波高校某二级学院工作人员说，考研竞争激烈成师生共识，“新生入校就开始卷，要么考研，要么争取保研，二战三战不稀奇。”

值得注意的是，国家线只是“地板线”，过线也不意味着进入复试，具体还要看一志愿院校的专业成绩排名，以复试通知为准。也就是说，随着各院校复试信息的发布，将有更多应届毕业生面临“再战”Or“就业”的选择。

不过，不降反升的国家线没有“吓退”考研学子。记者在应届研考生中做了个小调查，61名研考生中，33人选择“若未上岸会再战”。考研难易程度对是否“二战”影响不大，能不能找到满意工作、学历提升就业竞争力是考生最看重的。

为“就业”考研大于为“科研”考研

调查中记者注意到，不管考不考研，本科生对硕士学历的“职业加成”充满期待，150名大学生打出3.74（职业加成满分5分）的平均分。

“硕士是‘敲门砖’，国企大厂、高校科研院所、考公考编，研究生选择余地大。”

“就算去企业，研究生也比本科生起薪高。”

……

研究生学历真的这么值钱吗？

上周，记者跑了两场校园招聘会。3月13日，宁大春季首场综合性校招，主要面向本科生的招聘会上，记者碰到不少硕士研究生。

就读交通管理专业的研三学生在一家企业前驻足良久。“看了一圈，物流工程师和我专业对口，本科生月薪9K—14K，硕士不知道能加薪不？”赵同学鼓足勇气上前询问，很快退回来，“他们只要本科生”。

工商管理专业研二的胡同学也来“临市面”，发现专业对口的工作不外乎销售、人事专业等。“我打算用我的本科专业数学与应用数学考教师编，硕士就当‘敲门砖’。”胡同学说，虽然研究生学了个“寂寞”，但她并不后悔，“我是宁波人，本科在海南读的，考研考回宁波也值了。”

记者在调查中发现，大学生考研主要是为了提升就业竞争力，也有学生以“考研”为跳板，想跳到心仪的城市和学校。作为高层次人才培养机制的研究生教育，“志在科研”排在了第四。

在3月15日的中科院宁波材料所的硕博专场招聘会上，化工类、材料科学、电子工程、生物医药类等理工专业的研究生“吃香”。记者问了一圈，硕士年薪15万起，博士25万起。招聘企业也是江丰电子、容百科技、吉利研究院、宁波市眼科医院等知名单位。

“相比两年前，硕士生的用人成本降下来了，之前我们至少要开20万，现在十七八万还能挑挑拣拣。博士没有四五十万，谁要到企业带队搞研发啊？现在我们也敢和博士谈一谈了。”宁波一家高新技术企业招聘专员陈经理说，研究生扩招对中小企业是利好，“公司也从之前的来料加工、订单制造，转向产品研发、技术储备，小老板也能有大梦想！”

在宁波，企业和科研院所对理工类研究生的吸纳能力良好，这并不意味着拿着硕士学历就能“躺赢”。当天招聘会上，50余家企业推出167个岗位，吸引江西、江苏、河北等地400余名求职者进场，河北某高校的硕士研究生赵同学求职季一路南下，从北京到宁波，其科研能力被江丰电子认可，有希望杀进面试。

学历提升

对职业加成依专业而定

研究生考试竞争激烈，读研三年后的求职市场充满“不确定性”，提升就业竞争力只有提升学历一条路吗？肯定不是。

“网上不是有个段子嘛，说考研成了年轻人解决人生难题的‘万能钥匙’。专业不好，考研；毕业没目标，考研；不想找工作，考研。遇事不决先考研。”宁波某高校长期做辅导员的王老师开玩笑说，一些学生为了逃避就业而考研，不降反升的国家线或许能“劝退”他们。

记者也注意到，近年来，研究生教育出现新变化。在3月1日教育部新闻发布会上，教育部相关负责人指出，在稳步扩大研究生人才培养规模的同时，更重要的是人才培养层次和结构。

最直观的体现是，2023年研究生扩招比例中博士占大头，专硕招生比例超过学硕。从学科来看，理工农医类的硕士招生规模占比60%，博士招生规模占比80%。

“为新质生产力提供的高层次人才，集中在基础学科和理工类专业，招生有倾斜，相对的另外一些专业招生少，竞争更激烈。”宁波某研考培训机构许旭浩老师说，学历提升对职业加成依“专业而定”，“有的专业，硕本就业差10万，有的专业读完研，市场还是不认可。”

说到底，考研要不要再战，因人而异。不过，无论什么学历，终局是工作。

“本科求职看重专业成绩和实习经历，硕士求职看重项目课题和科研能力，不同的规划就是不同的大学生活，不要盲目。”有十年人力资源从业经验的HR邬幸杰，看过专科生五年从车间升到副总，也看过眼高手低的本科生。

“在日韩，如果不是投身科研走学术道路，大多是工作后再晋升学历。我们也在慢慢转向，比如专硕比例不断提升、非全硕士全国统考。在当下不确定的时代，学习是贯穿一生的课题，学历教育只是其中一部分。”去年入职宁波高校的青年海归博士马啉说。