本报讯（记者黄合）昨天下午，宁波“科技副总”“产业教授”工作推进会举行。这一次，市级层面集中选聘“科技副总”144名、“产业教授”147名，奔赴科技创新和产业创新深度融合的火热一线，共同写好宁波产学研用协同创新这篇大文章。

“科技副总”“产业教授”是宁波在全省率先推进的创新性工作。自去年宁波人才日期间聘任首批试点以来，这些“流动”的人才推动凝练技术问题超20项、开展技术攻关9项。与此同时，我市专门制定了2个工作实施方案，健全完善了具体的选聘程序、职责要求、支持政策等工作机制。目前，相关工作正在全省推广。

会议强调，选聘只是第一步，将院校与企业联接起来，让人才流动起来，关键要看后续作用发挥。要以“实”为要，勇当科技攻关的“急先锋”，争当产教融合的“耕耘者”，善当校（院）企合作的“连心桥”，胸怀使命干出扎实成效。要以“人”为本，树牢“一盘棋”理念，派出单位强化支持激励，派驻单位强化主体责任，主管部门强化管理服务，各方合力营造良好生态。要以“新”为径，总结宣传成果案例，优化完善政策举措，进一步丰富拓展工作内涵，让“科技副总”“产业教授”在推动科技创新和产业创新深度融合中发挥更大价值、创造更多成果。

现场，市科技局、市教育局分别介绍工作开展情况，高校院所及“科技副总”“产业教授”代表作交流发言。大家纷纷表示，成为“科技副总”“产业教授”，不仅是一份荣誉，更代表着一份职责。要以工作实绩体现选聘实效，切实成为校（院）企间的沟通纽带、合作桥梁，推动校（院）企资源互通、人才共用、收益同享，促进形成校（院）企长期合作互利共赢的良好局面。