记者 黄 合

科技是第一生产力，人才是第一资源，创新是第一动力。

5月23日上午，市委人才科技委员会第一次会议召开，传达了中央和省委科技委会议精神，并审议了有关文件。

乍一看，这只是个从上到下的规定动作。

党的二十大报告强调，要健全新型举国体制，提升国家创新体系整体效能。随即，在本轮机构改革中，党中央因时因势组建科技委、重组科技部，从顶层设计上健全完善了科技创新体系。

5月8日，省委科技委员会第一次全体会议召开，强调要谋深做实教育科技人才一体化贯通、科创平台提质增效、卡脖子技术攻坚、创新链与产业链深度融合、科技创新生态建设、一盘棋统筹等“六篇大文章”。这是省委科技委的首次亮相。

仔细琢磨，就会发现宁波的委员会“内有乾坤”。

在宁波的版本里，“科技委”的前头还有“人才”，两者紧紧挨在一起，组团出列。

“人才+科技”的组合，可不是什么横空出世。早在前年，宁波就已经根据自身特色谋划这一机制，随后向中央相关机构报送改革方案。

“教育、科技、人才‘三位一体’，要在宁波体现得更加充分，要将三者完全协同起来！”

这份重视，同样体现在领导架构上——市委书记、市长亲自挂帅，足见宁波对这项工作“只能加强、不能削弱”的决心。

这份筹谋和决心，既是基于宁波的实际情况和特殊需要，也是出于对“经济大市真正挑大梁”的使命责任。

长久以来，无论是城市的创新能力还是综合竞争力，科技总是那块拉低宁波城市排名的短板。

2023年，宁波的R&D经费投入强度为3.15%，创历史新高。在此之前，这个代表了科技水平的重要指标之一，受产业结构、企业类型、经济体量等因素影响，始终低于全省平均水平。

科创实力不够强，人才引育留用不够多，转型升级步伐不够快，产业层次总体不够“绿新高”……围绕人才和科技，作为制造业大市的宁波，在城市竞争日益激烈的今天，遇到了“成长的烦恼”。

特别是创新领域，已经由原来的“发力就能前进”的“手推车”模式，变为“全力奔跑才能留在原地”的“跑步机”模式。新的创新成果扩散速度越来越快、迭代周期越来越短、社会影响越来越广，人才和科技在创新驱动中的核心地位日益凸显。

一个新篇章的开启，往往需要更高的站位、更宽的视野、更大的热情和更艰辛的接续努力。

这一次，宁波组建市委人才科技委，就是要牢记习近平总书记殷切嘱托，坚持和加强党对人才科技工作的统一领导，紧扣全域建设高水平创新型城市，着眼大局全局所需、立足实体经济发展、补齐人才科技短板，聚力推动四链深度融合，努力为高水平科技自立自强多作贡献。

根据计划，以组建市委人才科技委为新起点，宁波将聚焦“全域高水平”、“强基登峰”、“三支队伍”、加快转型升级、深化改革开放，充分发挥牵头抓总、统筹协调作用，充分发挥民营经济优势，强化规划、布局、政策统筹，坚持全领域、全链条、全要素、全社会系统创新，构建以企业为主体、以产品为导向的创新联合体，进一步提升创新资源统筹力。

特别是围绕新质生产力这个关键词，宁波将加快构建与新质生产力相适应的新型生产关系，全面塑造一流创新生态、集聚一流人才队伍、建设一流创新型城市，加快打造具有全国影响力的产业科技创新中心，着力锻强新质生产力的发展引擎，更好扛起“排头兵、主力军、领跑者”的责任担当。

超常规速度，超常规力度，方能实现新赛道上的新突破。

争先进位、时不我待，开足马力、即刻出发！