本报讯（记者 张礼兵）昨天，浙里乡村职业经理人走进+系列活动第一站暨宁波市乡村CEO路演大赛·奉化站活动在萧王庙街道滕头村举行。省农业农村厅副厅长徐燕峰，市农业农村局党组书记、局长李斌分别讲话，区委书记胡永光致欢迎辞，市委组织部副部长、市委人才办常务副主任张瑞丽，市农业农村局副局长徐娜及区领导范胜兵、谢宏辉等参加。

“‘千名乡村职业经理人培养行动’自去年启动以来，计划通过5年时间，在全省范围培养1000名左右有情怀、懂农村、善经营的乡村职业经理人队伍。目前已培养400名乡村职业经理人。”徐燕峰指出，实施“千名乡村职业经理人培养行动”，既是贯彻省委“三支队伍”建设特别是现代“新农人”培育的有力举措，也是坚持和深化新时代“千万工程”续写美丽乡村后半篇文章在人才支撑上的重要抓手，更是回应基层在推动美丽乡村转化为美丽经济路上乡村运营人才缺乏的有效手段。宁波市和奉化区在乡村职业经理人培养上走在全省前列，希望培养的乡村职业经理人能扎根基层农村、经受实践检验、赋能乡村运营。

“宁波的乡村天地广阔、大有可为，期待有情怀、爱乡村、懂经营的‘新农人’，为乡村发展持续注入新动力。”李斌介绍，今年来，我市深入贯彻省委市委“新春第一会”精神，大力实施现代“新农人”培育行动，重塑建强农民培训体系，走出了一条以人才振兴促进乡村全面振兴的宁波路径。希望以此次路演大赛为契机，搭建一个展示乡村风采、交流运营经验、促进乡村共富的平台，孵化一批具有前瞻性、创新性、可操作的乡村运营项目。

胡永光代表区委区政府，对活动的顺利举办表示热烈祝贺，对各位领导、来宾和广大参赛选手的到来表示诚挚欢迎。“乡村振兴之路无比宽阔，乡村CEO的舞台必将百花齐放。”胡永光希望各位参赛选手能够充分发挥自身所长，深入挖掘乡村潜力，把乡村“绿水青山”的生态优势转化为富民强村的美好实景，把看得见摸得着的自然风景转化为宜居宜业宜游、和善有爱的人文风景。殷切期盼有更多的、各方面的能人志士投身奉化的乡村建设，共同为乡村谋发展、为村民谋幸福，凝聚起乡村全面振兴的更大力量。

启动仪式上，首批12家浙江省乡村职业经理人（CEO）“实训基地”发布并授牌，滕头村名列其中。作为启动仪式的重要环节，由江北环云湖四村运营CEO王少华、海曙农文旅研学运营CEO任朝辉、奉化溪口镇栖霞坑村运营CEO陈琳琳、鄞州瞻岐镇岐下洋村乡村CEO李娇文及象山环蟹钳港共富样板区四镇运营CEO丁宁等五位乡村CEO为联盟代表共同挥动盟旗，标志着宁波市乡村CEO联盟正式成立，他们将汇聚智慧力量，合力谱写乡村运营发展新篇章。现场，浙江大学旅游与休闲研究院副院长严力蛟与四位乡村CEO开展沙龙对话活动，共同探索乡村振兴新路径。

又讯（记者 陈锦溢 邢昊臻 通讯员 毛剡珠）昨天下午，浙里乡村职业经理人走进+系列活动第一站暨宁波市乡村CEO路演大赛·奉化站活动落下帷幕。

近年来，我区坚持农业农村优先发展，结合“跨领域、跨区域、跨层级”党建联建，广泛开展乡村市场化运营村试点，成功招引和培育了懂农村、善经营、会管理的乡村CEO运营团队10个，吸引了53名专业乡村运营人士进村驻点，带动村集体经济连续四年实现两位数增长。

据悉，本次路演大赛为我区东山村、岩头村、四岙村、缪家村、蒋家池头村、林家村6个乡村招募乡村运营师（团队）。自8月正式启动以来，共吸引来自全国各地的60余个团队参赛，其中16个团队进入决赛。

经过激烈角逐，6个乡村的竞赛路演全部结束，东山村的云南田舍运营团队获得最佳人气奖；缪家村的中铁建城发乡村运营团队获得最佳设计奖；四岙村的上海华城数科运营团队获得最佳创新奖；岩头村的绍兴向左向右运营团队获得最佳融合奖；林家村的宁波大江文化运营团队获得最佳风采奖；蒋家池头村的宁波小脸农业发展运营团队获得最佳潜力奖。下一步，这些乡村运营师（团队）将与各村展开深入协商，项目的落地与运行将由各村两委会根据本村实际情况进行调整与开展。

“此次路演大赛是2024宁波人才科技周的重要活动之一，也是全省浙里乡村职业经理人走进+系列活动的第一站。”市农业农村局科技教育处相关负责人表示，“希望通过此次路演大赛为乡村振兴事业赋能添智。”